Мнение за фирма ЕНЕРГО-ПРО Варна ЕАД
Заплащането е ниско, но е редовно. Фирмата е добра за млади хора и за такива пред пенсия. Няма програми и бонусни схеми, които да те мотивират, напротив има система, кяото те ограничава както да се развиваш във фирмата, така и да ти се вдига заплатата. Бизнес процесите са хаотични, за елементарни неща няма отговорни структури. Очаква се фирмата да се дигитализира, към 2045 г.
Да се вземе добра практика от другите ЕРП и да се въведе в Енерго про. Да се финансира модернизиране на мрежата, да се построят нови подстанции, да се инвестира в нов вид силови кабели, да се монтират смарт електромери, не е нормално в 21 век да се отчита всичко на ръка. Да се подобрят основните процеси в една голяма фирма, напр. комуникацията, организираността, да се насърчи креативността. Да се помисли за корпоративната култура. Да се очертае дългосрочна стратегия, а не да се мисли за 6 месеца напред. Липсват ел. монтьори, това в бъдеще ще е най-големия проблем. Интригите и безмислените дейности да се прекъсват в зародиш.