Мнение за фирма МИЛЕ БЪЛГАРИЯ

Обща оценка
3.0
·
Настоящ служител
Ниво:
Служители/Работници
Длъжност:
Всички длъжности
Редактирано на
Заглавие на мнението:
Какви са плюсовете?

Многобройни добавени задължения, несъответстващи на позицията за която сте назначен.
Научавате го, при връчване на договора с длъжностната характеристика.

Вие сте всичко на много позиции!

Работите за заплата под средната!

Страхотни колеги на 95% с наличие на интриганти и лицемери!

Някога имаше тиимбилдинги, вече и това няма.

Плюс е пълният пакет социални придобивки, ваучери, здравни и други без мулти спорт. Но всъщност ниското заплащане ги компенсира.

Тримесечни и годишни бонуси, при положение, че се достигне таргета, което се случва все по трудно.

Какво може да се подобри?

Задължително повече кадри за разпределяне задълженията които се изпълняват от всички по сектори.

Изключително тромава CRM система, затрудняваща работният процес.

Залагане на реално достижимо бонус таргетиране за мотивация е в плюс, вместо високо заложени недостижими цели, увеличавайки се всяка година.

Заплащането задължително трябва да се подобри и да съответства на пазара на труда, конкуренцията и името на световният бранд “MIELE”!

Интервю за работа
2.00
Заплащане
3.00
Условия на труд
3.00
Потенциал за израстване
1.50
Привилегии/социални придобивки
4.00
Местоположение
2.50
Колеги/Екип
4.00
Отношение от пряк ръководител
2.50
Отношение от управител
3.00
Работно време
4.50
Коментари

Leave a Reply

ИМАТЕ МНЕНИЕ ЗА РАБОТОДАТЕЛ?

ИСКАТЕ ТО ДА БЪДЕ ЧУТО?

*Регистрацията не е задължителна. Можете да оставяте мнения и коментари на пълно анонимно, като гост.